يعتبر إحداث وزارة التنمية الإدارية من إحدى مكرُمات السيد الرئيس لهذا البلد, والتي تهتم بحسب ماجاء في مرسوم إحداثها تأهيل الكوادر البشرية، واستخدام تقانات المعلومات وتدريب وتأهيل العاملين.
من هنا ونظراً للدور المنوط بها وخاصة في المرحلة القادمة كونها تعتبر العصب الرئيسي والمحرك لهذه المرحلة مع الأخذ بعين الاعتبار أن بعض الوزارات يرتبط بها معاهد تقنية تهتم بإعداد وتطوير كوادرها البشرية, فإنه من المجدي ان يكون لهذه الوزارة معاهد تقنيه تعنى وتهتم بتطوير وتنمية الكوادر البشرية على غرار وزارت الزراعة والصناعة والسياحة...ألخ .
وباعتبار هذه المعاهد تشكل رديف وخير عون في نشر الوعي العلمي والمعرفي إضافة لكونها تُعنى بالمعرفة الادارية المتخصصة في اعداد الكوادر المستقبلية, عن طريق استخدام العلوم الادارية والبشرية وإعدادها الاعداد المناسب, و توظيف تكنولوجيا المعلومات والاتصالات في تطوير هذه المنظومة لإقامة أفضل العلاقات سيما في مجال التعاون العلمي والاداري مع احسن المراكز العلمية والجامعية للاستفادة من تجاربهم وخبراتهم في هذا المضمار.
من هنا ننطلق باقتراحنا إلى السيد وزير التنمية الادارية وهو الخبير والمهتم بالعمل الاداري و تنمية الموارد للسعي على احداث معاهد ترتبط بوزارته لما لها من دور فعال في خلق قاعدة تؤسس للعمل الاداري والتنموي وتعتبر من أهم الخطط الاستراتيجية في سبيل اعادة الاعمار.
د. همام عبد الكريم
